A investigação indica uma correlação entre o sofrimento moral e o desgaste ocupacional, afetando a retenção de enfermeiros. O sofrimento moral implica a angústia física ou mental sentida quando as obrigações morais percebidas são impedidas por limitações internas ou externas. Os enfermeiros enfrentam frequentemente barreiras, como restrições educacionais ou estruturais, falta de recursos ou autoridade limitada, impedindo a sua capacidade de alinhar as ações com os princípios éticos. Sentimentos de stress, esgotamento, fadiga emocional e insatisfação com as condições de trabalho podem resultar do sofrimento moral.
A abordagem do sofrimento moral dentro das organizações pode levar a benefícios como o aumento da satisfação dos enfermeiros, a diminuição da rotatividade do pessoal e, em última análise, a melhoria da qualidade dos cuidados aos doentes. Por isso, é crucial que os prestadores de cuidados de saúde reconheçam e mitiguem o sofrimento moral para nutrir o bem-estar psicológico e a resiliência moral dos profissionais de saúde.
Os nossos oradores dos EUA, África do Sul, Reino Unido e Suécia exploram estratégias aplicáveis a sistemas de saúde de todos os níveis de recursos.
